Nesta semana, entre os dias 23 e 27 de março, está acontecendo mais um encontro do Projeto Nacional SERH, iniciativa que está implementando o Sistema Eletrônico de Recursos Humanos – SERH, desenvolvido por servidores do Tribunal Regional Federal da 4ª Região (TRF4), em toda a Justiça Federal brasileira. A etapa atual é a de implementação do SERH no TRF da 6ª Região (TRF6), em Belo Horizonte.
Este encontro presencial do Projeto SERH é voltado à capacitação das equipes de Folha de Pagamento e da Assessoria da Magistratura do TRF6, além da validação de dados e ajustes preparatórios para a implantação do sistema, prevista para ser concluída no primeiro semestre de 2026.
Pelo TRF4, estão participando do encontro os seguintes servidores das áreas de Tecnologia da Informação, da Folha de Pagamento e da Secretaria de Magistratura: Christian Simões Dias, Lucas Demuti Dias, Aline Reuter, Ariane dos Santos Flores (JFPR), Silvio Dieguez Lima Dias, Cláudia Geisel, Ricardo Mendonça Scheeren, Luciano Soares dos Santos e Márcia Regina Cadó.
Também participa o servidor do Conselho da Justiça Federal (CJF), Tiago da Costa Peixoto, que é o gerente do Projeto SERH Nacional.
O SERH é o sistema corporativo nacional da Justiça Federal, sendo a única ferramenta informatizada para a gestão de quadros de pessoal em todo o país. Sua implantação proporciona mais eficiência e padronização na gestão de recursos humanos em toda a Justiça Federal.
Abertura
Na última segunda-feira (23/3), foi realizada a abertura do encontro presencial. Participaram do evento, o presidente do TRF6, desembargador federal Vallisney Oliveira; o diretor-geral da corte, Jânio Mady dos Santos; e o juiz federal Pedro Henrique Carvalho. Também estiveram presentes servidores do TRF6, além de representantes do CJF, do TRF4 e do TRF1, que prestam apoio técnico ao desenvolvimento e à implementação do sistema.
O SERH tem como objetivo conferir mais agilidade aos processos internos relacionados à gestão de pessoal, além de otimizar o uso da força de trabalho, especialmente em um contexto de equipes reduzidas. Nesta fase inicial no TRF6, a implantação será voltada à área de magistrados, com previsão de extensão aos servidores posteriormente.
O presidente do TRF6 destacou o empenho das equipes envolvidas na implantação do sistema. “Fico satisfeito em ver a concretização desse trabalho e o comprometimento de todas as equipes envolvidas. Trata-se de um esforço intenso, muitas vezes realizado de forma silenciosa, mas que trará resultados relevantes para o tribunal. Foi fundamental o apoio do CJF, bem como a colaboração de outros tribunais, como o TRF4 e o TRF1”, ele afirmou.
O diretor-geral do TRF6 ressaltou a relevância da iniciativa no contexto do planejamento institucional. “Este é um momento importante. O sistema é fruto de uma concepção do Conselho da Justiça Federal, iniciada em 2021, e integra o planejamento estratégico do período de 2021 a 2026. A sua implementação demonstra a efetividade desse planejamento”, ele destacou.
O juiz federal Pedro Henrique Carvalho ressaltou que a iniciativa representa um avanço para a estrutura do TRF6, ainda em fase de consolidação. Segundo ele, o apoio institucional do CJF e do TRF4 tem sido fundamental para o desenvolvimento e a implementação do sistema.
Com informações da Assessoria de Comunicação do TRF6
O encontro presencial do Projeto SERH Nacional acontece entre os dias 23 e 27 de março no TRF6, em Belo Horizonte (Foto: Assessoria de Comunicação/TRF6)
Servidores do TRF4 participam da capacitação voltada para equipes de Folha de Pagamento e da Assessoria da Magistratura do TRF6 (Foto: Assessoria de Comunicação/TRF6)
O Sistema Eletrônico de Recursos Humanos – SERH foi desenvolvido por servidores do TRF4 e está sendo implementado nos outros tribunais da Justiça Federal brasileira (Foto: Assessoria de Comunicação/TRF6)
